NBA的時間又一次走到了25-26賽季，想必各位球隊老板都樂得合不攏嘴。畢竟，薪資方面的新數據已經浮出了水面。在這個滿是數據和鈔票的聯盟裏，早鳥特例的數字是1429萬美元，竟然和預計平均工資1422萬如此接近，真是讓人感嘆“幾乎快要湊成一對了”。

這種早鳥特例就像是NBA中的特殊優惠券，專門為那些母隊擁有權利、上一合同薪水微薄、即將迎來一波漲薪潮而又苦於薪資空間不足的自由球員準備的。聽起來是不是很像那些“該活該”的故事？快船隊在2022年就因為要續約巴圖姆而頗費苦心。當時他們手握巴圖姆的早鳥權，但又囊中羞澀，難以承受大幅度加薪的壓力。巴圖姆的21-22賽季薪水簡直可以說是“喝水不夠”的境地，才317萬美元。這讓快船隊面臨兩個選擇，但顯然都是坑。

第一個選項是給巴圖姆下個新合同，起薪為他上個賽季薪水的175%。聽著不錯，但算一算，漲完也就554萬，這不禁讓人暗自發笑：這簡直是把人往懸崖推啊，完全不符合巴圖姆的市場價值。另一個選項是大發慈悲地使用早鳥特例，想當年22-23賽季的早鳥特例金額是1080萬美元，快船果斷選擇了這個選項，最終以兩年2255萬的合同將巴圖姆鎖住。

在NBA，若球員連續為一支球隊效力兩個賽季，母隊便會獲得他的早鳥權。聽到這個條件，想必有些球員都想豎起大拇指，一把回應“多待兩年就能有大福利，這商機可不能錯過！”然而，在這一切看似光鮮的背後，誰又能知道這些合同的復雜關系及其背後的無奈呢？NBA真的是一個既讓人興奮又讓人心力交瘁的聯盟啊。

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